A veces, algo en nosotros intuye que no basta con hacer bien las cosas. Que necesitamos algo más que tecnologías avanzadas, inteligencia artificial o los métodos de gestión más modernos. Esa intuición no siempre tiene palabras, pero se deja sentir:… Leer más ›
Introducción La pregunta de qué significa decir que algo es «bueno» o «malo» no solo es fundamental para nuestra vida, sino que también influye en nuestras decisiones diarias en el ámbito empresarial. Desde la responsabilidad social corporativa hasta las decisiones… Leer más ›
Cada vez más empresas discuten abiertamente la espiritualidad como parte integral de su cultura corporativa, dice Vijay Eswaran. Están demostrando que la espiritualidad ayuda, en lugar de dañar, el resultado final
Autor Original:Mehul Goyal Articulo original: Spirituality and Marketing: An Amalgam (thepangean.com) La Amalgama La religión es un tema altamente inapropiado para el lugar de trabajo, y solo tiene una connotación institucional que se manifiesta en la práctica de rituales, la… Leer más ›
Articulo original: Sathya Kalyanasundaram Director General y CEO – Sur de Asia en Eureka AI Posiblemente uno de los aspectos más probados de cualquier persona, especialmente un CFO, es una prueba de su templanza moral, ya que las organizaciones que… Leer más ›